第二版:综合新闻总第3497期 >2019-12-10编印

大营镇:
积分管理“金钥匙”破解发展难题
刊发日期:2019-12-10 阅读次数: 作者:  语音阅读:

  “村里今年举办‘孝德文化节’,为40余名80岁以上老人摆上‘饺子宴’,共话孝德风;为新考入一本的大学生发放2000元的教育补贴;建设了我县第一家党史村史馆……现在村民的生活越来越好了!”近日,大营镇上李庄村村委委员郭延召高兴地介绍。

  在大营镇上李庄村历时20天完成提档升级的党群服务站里,该村筹资近20万元打造了“5栏1墙1厅1馆1中心”党建文化提升工程,涵盖了“三务公开”、宣誓雕塑、精神文明、法治宣传、文化舞台等“三治融合”元素和集光辉党史、奋斗村史、党群活动等单元的党史村史馆,使整个党群服务中心洋溢着文化内涵和“红”色气息。

  大营镇党委负责人介绍,今年来该镇党委为加强党员管理,提升党支部战斗力,制定出台了一系列行之有效的措施。加强党支部和党员队伍管理的结果是,用较少的钱办成了较多的事,破解了村上发展难题。

  在该镇制定实施的一系列措施中,《村党员积分管理实施细则》受众面最广,也是该镇党员干部谈论最多的措施之一。《细则》结合宝丰县“六星党支部”评选标准,分为七大类16条加分项和17条扣分项。该镇按照积分管理程序,根据党员日常表现和累计积分情况,推荐评选出积分管理优秀党员,季度表彰时现场颁发证书和奖品。在加大表彰的同时,该镇还注重对“后进”党员和党支部进行跟踪督导,达到了奖惩分明,有据可依。

  “党员积分管理制,使党员成了‘主角’、党员管理有了‘标尺’、党员行为有了‘准则’。截至目前,我镇共树立党员积分先进典型12人次,5名村后备干部被选举为村‘两委’干部,党员干部干事创业热情高涨,党支部战斗力得到提高,群众满意度明显提升。”大营镇党委负责人说。   (马俊歌)