第二版：综合新闻
“为了安全，单位投资150多万元建了这座天桥，真是太谢谢领导对我们职工的关爱了！”8月2日，平煤神马京宝化工科技股份有限公司员工张伟峰指着眼前天桥对记者说。
该公司位于我县商酒务镇，2009年筹建，有东西两个厂区，东部厂区除生产区外还有办公楼、食堂、宿舍等，S241省道（宝汝公路）南北横亘在东西厂区之间，是公司员工每天上下班的必经之路，但该路段车流量大，车速快，大型运输车多，是事故多发路段。
县人力资源和社会保障局在工伤预防工作中，认为该路段存在较大事故隐患，便积极与该单位协商，建议在东西两个厂区中间的公路上建一座天桥。2013年，该公司积极筹措150余万资金，建成了一座横跨宝汝公路的30米钢结构天桥，消除了公司员工穿越马路的安全隐患，降低了事故发生率，成了真正呵护员工的生命之桥。
该公司人力资源部负责人党冠璞说：“安全就是生产力，安全就是经济效益。近年来，在县人社局的精心指导下，我们经常性开展安全教育培训，不断强化员工的道路安全意识、工作岗位上的防护意识，提升加大安全防护设施投入，降低工伤事故的发生率。下一步，我们拟定在路西停车场与东厂区之间再建设一座横跨公路的天桥，现在，已完成公司省道两侧路灯招标工作，马上安装照明设备，确保过往车辆视线良好，减少事故发生率，确保职工人身安全，企业安全生产。”
近年来，县人社局坚持以人民为中心，立足职能定位，不断强化工伤预防宣传工作，将普法宣传与工伤预防宣传相结合，定期到县域各企业进行工伤预防知识宣传与讲解，强化企业工伤预防责任，增强劳动者在工作中的安全意识，提高企业安全生产管理水平；积极做好工伤预防教育培训工作，针对事故多发行业、企业，在做好宣传工作的同时，邀请市工伤预防专家到我县进行专场培训，并要求企业负责人、安全生产负责人必须参加培训；建立常态化走访企业制度，每半年对全县工伤事故进行梳理，对工伤事故多发的单位实地走访，分析工伤事故发生的原因，结合实际情况作出工伤预防计划；针对工作场所有安全隐患的，书面通报工伤联席成员单位——县应急管理局加大对企业的安全隐患检查通报。
在采访中，信瑞达石墨制造有限公司技术员王向乐向记者讲述了自己亲身经历的一件事。
2020年8月的一天，他穿戴好防护服和安全帽，走进车间为一个大型机床换刀具。该机床上刀具盘上吊挂着24柄锋利刀具，他在换一柄刀具时，不经意间抬了一下头，碰到了刀具盘下的一把锋利的刀具，当时就吓出一身冷汗。他赶紧低头摘下安全帽，只见安全帽上被刀具扎了一个洞。“多亏是自己戴了安全帽，避免了事故的发生，否则后果不堪设想！”王向乐心有余悸地说。
这两年，无论是工伤宣传培训，还是新职工上岗前，王向乐经常以那次自己经历的事告诫大家，一定要提高安全意识，严格按照公司的规定，戴安全帽、穿防护服、戴口罩和防噪音耳塞等，做到防患于未然。
宝丰酒业公司人力资源部负责人曹晓鹏介绍，宝丰酒业公司在人社局指导下，始终把企业安全工作作为头等大事来抓，积极做好工伤预防培训教育，提高员工的安全意识，加大安全设备投入，在厂区设立医疗室，配备专门的医务人员，购置了除颤仪等急救医疗器械设备，每月定时对全厂职工进行血压普查工作，确保了企业的安全生产，降低了工伤发生率。
据县人社局分管工伤工作的三级主任科员张红涛介绍，我县2020年工伤事故发生率同比下降7.5％，2021年工伤事故发生率同比下降17.4％。截至今年7月，全县工伤保险参保单位867家，参保人数达36909人，基本覆盖县域企业、高危行业职工，并依法认定工伤46起，群众满意度达100％。我县工伤保险工作连续两年荣获“平顶山市工伤保险工作先进单位”。
“下一步，县人社局将在做好工伤认定与待遇支付的基础上，持续推进工伤预防工作，不断提高工伤预防宣传和培训工作的质量，进一步提高用人单位和劳动者的工伤预防意识，逐步实现从“要我预防”到“我要预防”“我会预防”的转变，避免和减少工伤事故和职业病的发生，提升工伤预防工作成效，促进企业的健康发展和社会的和谐稳定，为平顶山市建设全国转型发展示范市、争当中原更加出彩样板区作出新的更大贡献。”县政协副主席、县人社局局长何四军说。 （郭明远）